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江苏省事业单位管理岗退休

发布时间：2024-07-26 06:29
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1. 基本工资：基本工资是退休工资的主要组成部分，是根据事业单位工作人员的岗位级别、工作年限和职务等级确定的。通常，基本工资会随着工作年限的增加而逐步提高...

其中，我的平均支付工资指数＝（视为支付指数×视为支付年限　实际平均缴费指数×实际缴费年限）÷支付年限。2、个人账户养老金＝退休时基本养老保险个人账户累计...

该人员生活补贴标准如下：1、离退人员每月按下列标准增加离休费：行政管理人员，省部级正职及以上1400元，省部级副职1140元，厅局级正职900元，厅局级副职730元，...

（一）事业单位工作人员，工作年限满30年，或男年满55周岁，女年满50周岁，且工作年限满20年，因病不能坚持正常工作要求提前退休的，经同级劳动能力鉴定机构鉴定，...

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。(一)男年满六十周岁，女年...

基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算：（一）基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工...

对于特殊工种人员，女性退休年龄为45周岁。对于女性灵活就业人员，退休年龄为55周岁。但是，在女工人和女干部身份界定方面，江苏省在《实施办法》中，进行了细化：...

在江苏省，企业职工退休年龄的基本规定遵循国家相关法律法规。根据《中华人民共和国劳动法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等文件，男性职工的退休年龄...

1、基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。2、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。3、其...

按照劳动法规定，职工到了一定法定年龄就可以申请退休。审批需要公示一周，公示满后将公示表加盖工会，监察和人事部门的印章再到人力资源和劳动保障政务大厅审批，...